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1月7日，中国宝武党委常委兼宝钢股份（600019）党委书记、董事长邹继新调研湛江钢铁，到零碳产线慰问现场员工并了解了产线运行及近零碳产品生产情况。他要求，湛江钢铁要坚持高端化、智能化、绿色化、高效化发展方向，提升国际化能力，切实增强盈利水平，为宝钢股份保持经营业绩行业第一作出更大贡献。
国内首条百万吨级近零碳钢铁产线已于2025年12月23日在湛江钢铁全线贯通。为弥补电炉冶炼与操维技术方面的“零经验”短板，湛江钢铁曾派遣22名优秀青年前往宝山基地进行轮岗培训。为快速掌握技术，成员之一的炼钢厂博士研究生甘文良主动申请倒班学习。团队成员目前已成为零碳产线的骨干力量。
邹继新对湛江钢铁推行“项目育人”的方式、“博士下现场”的做法和青年员工刻苦学习、快速成长的事迹给予高度评价，当即勉励道：“博士要多下现场、贴近一线，把理论研究与现场需求深度融合，为现场提供专业方案、解决技术难题。希望青年员工进一步勤学善思、练就过硬本领、勇当创新先锋，在全面建设世界一流企业的征程中贡献青春力量。”
在调研中，邹继新听取了湛江钢铁2025年生产经营情况、党建工作以及2026年工作策划的汇报，充分肯定了湛江钢铁取得的生产经营业绩，以及干部员工展现出的强大战斗力和良好精神面貌。
针对湛江钢铁下阶段工作，邹继新强调，要认真学习贯彻党的二十届四中全会精神，锲而不舍落实中央八项规定精神，推动党风廉政建设；要坚持、践行好湛江钢铁“简单、高效、低成本、高质量”经营理念，以更高的目标追求实现更高水平的突破；要继续追求极致的效率、成本、质量，打造差异化产品，利用区位优势扩大出口比例；要以更高标准推进绿色低碳、智慧制造和人才队伍建设工作，加大高素质专业人才引进力度，加速青年骨干培训培养，搭建施展平台，拓宽交流渠道，进一步做优人才“引、育、用、留”全链条工作；要坚持问题导向，保持苛求态度，补齐短板，缩小与优秀同行的差距；要组织策划好零碳产线的经济运行，在品种开发、能源能耗等方面深挖潜力。希望湛江钢铁坚定信心、再接再厉，全力以赴完成好全年生产经营挑战目标。
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